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회사 경력, 고용보험 가입이력, 국가기술자격과 직업훈련 이수정보를 각각 발급받아야 했던 불편을 줄이기 위해 고용24 통합경력증명 서비스 가 시작됐습니다. 고용24 누리집이나 앱에 로그인하면 정부가 확인한 경력·자격·훈련·교육정보를 조회하고, 고용노동부 장관 명의의 통합경력증명서 를 발급받을 수 있습니다. 기업은 증명서에 표시된 QR코드 또는 발급번호로 진위를 확인할 수 있습니다. 고용24 통합경력증명서 핵심 요약 서비스 시작일: 2026년 7월 29일 발급 장소: 고용24 누리집과 고용24 앱 초기 제공 범위: 경력·자격·훈련·교육정보 24종 대표 정보: 고용보험 가입이력, 국가기술자격, 직업훈련 이수정보 발급 명의: 고용노동부 장관 진위 확인: QR코드 또는 발급번호 이용 민간 취업플랫폼 연계: 구직자 동의를 전제로 2026년 11월부터 추진 예정 확대 계획: 2027년까지 총 31종으로 확대 예정 목차 통합경력증명 서비스란? 현재 확인할 수 있는 정보 온라인 발급 방법 고용24 이력서 자동완성 QR코드·발급번호 진위확인 기존 경력증명서와 차이 경력정보가 누락된 경우 민간 취업플랫폼 연계 일정 회사 제출 전 확인사항 자주 묻는 질문 고용24 통합경력증명 서비스란? 고용24 통합경력증명은 여러 기관에 흩어져 있던 경력·자격·훈련·교육정보를 한곳에서 조회하고 증명서로 발급받을 수 있게 만든 서비스입니다. 기존에는 중소기업 재직자와 퇴직자 등이 경력을 증명하기 위해 회사 경력증명서, 고용보험 관련 서류, 건강보험 자격득실확인서 등을 따로 준비해야 하는 경우가 많았습니다. 취업준비생도 자격증과 직업훈련 이수정보 등을 각 기관에서 조회해야 했습니다. 통합경력증명서는 정부가 보유하거나 관계기관과 연계한 정보를 이용해 고용노동부 장관 명의로 발급됩니다. 서비스는 2026년 7월 29일 시작됐으며, 고용노동부 발표에 따르면 7월 29일부터 8월 28일까지 첫 한 달 동안 14,5...

목차 퇴직할 때 왜 서류와 지원금을 같이 봐야 할까 1. 이직확인서 2. 경력증명서 또는 사용증명서 3. 원천징수영수증 4. 급여명세서와 정산 자료 5. 퇴직 관련 합의서나 공고문 6. 실업급여 7. 건강보험 임의계속가입 퇴직할 때 꼭 챙길 목록 함께 보면 좋은 글 마무리 퇴직을 하면 가장 먼저 신경 쓰는 건 보통 퇴직금입니다. 그런데 실제로 퇴직 후 더 자주 발목을 잡는 건 서류와 놓친 지원금입니다. 이직확인서가 늦게 처리돼 실업급여 신청이 밀리거나, 경력증명서를 미리 안 받아서 이직 준비가 꼬이거나, 건강보험 임의계속가입 신청기한을 놓쳐 보험료 부담이 커지는 경우가 생각보다 많습니다. 실업급여 신청과 관련해 회사는 피보험자격 상실신고서와 이직확인서를 신고해야 하고, 이직확인서가 접수되기 전까지는 수급자격 판단이 사실상 보류되어 지급이 지연될 수 있습니다. 그래서 퇴직할 때는 돈만 보는 것보다, 무슨 서류를 챙겨야 하는지와 어떤 제도를 신청할 수 있는지를 같이 보는 편이 훨씬 중요합니다. 1. 이직확인서 퇴직 후 실업급여를 생각하고 있다면 가장 먼저 확인할 서류가 이직확인서입니다. 비자발적 퇴사에 따른 실업급여 신청 시 회사 측은 피보험자격 상실신고서와 이직확인서를 각각 신고해야 합니다. 또 이직확인서가 아직 접수되지 않았더라도 수급자격 인정신청 자체는 가능하지만, 서류가 접수되기 전까지는 수급자격 판단이 보류되어 실업급여 지급이 지연될 수 있습니다. 즉, 퇴직 후에는 아래를 꼭 확인하는 편이 좋습니다. 회사가 이직확인서를 제출했는지 어떤 퇴직 사유로 신고했는지 피보험자격 상실신고도 같이 처리됐는지 실업급여를 받을 계획이 있다면 이 서류는 가장 먼저 체크해야 합니다. 2. 경력증명서 또는 사용증명서 퇴직 후 바로 이직하지 않더라도 경력증명서는 미리 받아두는 편이 좋습니다. 사용자는...

목차 퇴직할 때 왜 서류와 지원금을 같이 봐야 할까 1. 이직확인서 2. 경력증명서 또는 사용증명서 3. 원천징수영수증 4. 급여명세서와 정산 자료 5. 퇴직 관련 합의서나 공고문 6. 실업급여 7. 건강보험 임의계속가입 퇴직할 때 꼭 챙길 목록 함께 보면 좋은 글 마무리 퇴직을 하면 가장 먼저 신경 쓰는 건 보통 퇴직금입니다. 그런데 실제로 퇴직 후 더 자주 발목을 잡는 건 서류와 놓친 지원금입니다. 이직확인서가 늦게 처리돼 실업급여 신청이 밀리거나, 경력증명서를 미리 안 받아서 이직 준비가 꼬이거나, 건강보험 임의계속가입 신청기한을 놓쳐 보험료 부담이 커지는 경우가 생각보다 많습니다. 실업급여 신청과 관련해 회사는 피보험자격 상실신고서와 이직확인서를 신고해야 하고, 이직확인서가 접수되기 전까지는 수급자격 판단이 사실상 보류되어 지급이 지연될 수 있습니다. 그래서 퇴직할 때는 돈만 보는 것보다, 무슨 서류를 챙겨야 하는지와 어떤 제도를 신청할 수 있는지를 같이 보는 편이 훨씬 중요합니다. 1. 이직확인서 퇴직 후 실업급여를 생각하고 있다면 가장 먼저 확인할 서류가 이직확인서입니다. 비자발적 퇴사에 따른 실업급여 신청 시 회사 측은 피보험자격 상실신고서와 이직확인서를 각각 신고해야 합니다. 또 이직확인서가 아직 접수되지 않았더라도 수급자격 인정신청 자체는 가능하지만, 서류가 접수되기 전까지는 수급자격 판단이 보류되어 실업급여 지급이 지연될 수 있습니다. 즉, 퇴직 후에는 아래를 꼭 확인하는 편이 좋습니다. 회사가 이직확인서를 제출했는지 어떤 퇴직 사유로 신고했는지 피보험자격 상실신고도 같이 처리됐는지 실업급여를 받을 계획이 있다면 이 서류는 가장 먼저 체크해야 합니다. 2. 경력증명서 또는 사용증명서 퇴직 후 바로 이직하지 않더라도 경력증명서는 미리 받아두는 편이 좋습니다. 사용자는...